研修プランをより確かなものに

サポートポリシー

「きっかけ次第で人は変わります。基本に立ち戻る事さえできれば」

Ｐ研センターはベーシック研修を中心に、営業・販売・サービス分野の現場コンサルティングを行っております。これまでに共に取り組んできた企業は、採用から教育までを一貫して行い、社風の確率を独自の方法で推し進めています。目標達成のための手法ですら企業によって異なり、今も新たな方法を模索し続けているのが現状です。
そんな世界を２５年も見続け、今言える事は「絶対的社員像など存在しない」ということです。企業のポテンシャルは、外部環境の変化に対応できる社員各自の基礎力にかかっていると感じています。揺るがない社風に支えられた強固な基礎力があってこそ、変化に対応できる新たな戦術が構築・実践できると考えています。そのために、クライアント企業と共に目標達成のための手法を教育分野からお手伝いするのがＰ研センターの役目です。企業の目的・目標・実践手法に共感できる限り、実情に即した新たな研修手法を共に追い求めます。